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      浙江師范大學(xué)附屬泗門實驗中學(xué)
      發(fā)布日期: 2024- 10- 14 12: 23 瀏覽次數(shù): 字體:[ ] 信息來源: 市教育局


      學(xué)校類別:初中

      學(xué)校性質(zhì):公辦

      聯(lián)系電話:0574—62151628

      學(xué)校簡介:

      浙江師范大學(xué)附屬泗門實驗中學(xué)地處于人杰地靈的姚江學(xué)派發(fā)源地——“浙東名邑”余姚,坐落在“天下三賢相”明朝狀元謝遷的故鄉(xiāng)——泗門鎮(zhèn)。學(xué)校始創(chuàng)于1908年,時名“汝湖初等農(nóng)學(xué)堂”,歷經(jīng)110余載風(fēng)雨,先后13次易名、改辦、擴建,是泗門鎮(zhèn)唯一一所現(xiàn)代化農(nóng)村公立示范初中,總占地面積約5.98萬平方米,總投資約1.3億元,達到省教育標準化一類標準。目前共有42個教學(xué)班級,1800余名學(xué)生,170余名教職工,專任教師學(xué)歷達標率100%。

      學(xué)校是浙江省現(xiàn)代化學(xué)校,浙江省足球示范學(xué)校,浙江省中小學(xué)心理健康教育示范點,寧波市5A級文明校園,寧波市示范性文明學(xué)校,寧波市五星級基層黨組織單位,寧波市科普示范學(xué)校,寧波市治安安全單位,余姚市先進學(xué)校,余姚市社會實踐先進集體。校園環(huán)境安全舒適,布局合理,擁有“兩館四樓”:崇理善學(xué)館、體藝館、行政圖書樓、教學(xué)樓、實驗樓、宿舍樓。校內(nèi)教學(xué)設(shè)施完善,硬件配套齊全,擁有“一中心五系統(tǒng)”:云數(shù)據(jù)中心,監(jiān)控管理系統(tǒng)、音響視頻系統(tǒng)、人臉識別系統(tǒng)、多媒體網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、同步課堂錄播系統(tǒng)。為持續(xù)打造特色智慧校園,各教室均配備電腦、投影儀、電子白板等多媒體教學(xué)設(shè)備。此外,學(xué)校還配備了航模水池、天文臺、400米標準塑膠跑道、室內(nèi)外籃球場、排球場、足球場、網(wǎng)球場、教學(xué)樓文化連廊、開放式公共閱覽室等場地設(shè)施。美麗、安全、舒適的校園環(huán)境,助力教師赤誠教學(xué),護佑學(xué)生健康成才。

      浙江師范大學(xué)附屬泗門實驗中學(xué)章程

      序言

      浙東名邑,甬之望縣,杭州灣南,第四門里。光緒三十四年(1908年),謝公寶書始創(chuàng)“汝湖初等農(nóng)學(xué)堂”于泗門南謝,民國元年,經(jīng)縣議會議決,“汝湖初等農(nóng)學(xué)堂”改稱為“余姚縣立乙種農(nóng)業(yè)學(xué)校”。學(xué)制三變,校名九易。先遇軍閥混戰(zhàn),學(xué)農(nóng)之士難尋用武之地,1927年改建為“余姚縣立第二完全小學(xué)”。民國期間,師生顛沛,衣食難繼,學(xué)校先后六次易名改辦。及至中華人民共和國成立后華夏復(fù)興,改名為“私立汝湖初級小學(xué)”,校國同運,生機煥發(fā)。1972年附設(shè)初中班,1976年改名為泗門紅衛(wèi)學(xué)校。1978年春,附設(shè)的初中班并入鎮(zhèn)五七學(xué)校。1982年秋,原址上成立泗門鎮(zhèn)初級中學(xué),1989年,與塘后鄉(xiāng)初級中學(xué)合并,總部設(shè)于原塘后鄉(xiāng)初級中學(xué),在原紅衛(wèi)學(xué)校設(shè)分部。

      2007年秋至2010年秋期間,泗門第一、二、三初級中學(xué),三校合璧,黌舍漸擴,良師代繼。師識廣而善教,生敏思而樂學(xué);勤奮求實,淬礪創(chuàng)新。愿鑄百年泗中之風(fēng)骨,弘崇理善學(xué)之文化;辦特色之學(xué)校,育天下之英才。

      第一章??總??則

      第一條??為適應(yīng)現(xiàn)代教育發(fā)展需要,貫徹國家教育方針,深化教育改革,提升學(xué)校治理能力,進一步擴大和落實學(xué)校辦學(xué)自主權(quán),全面推進依章治校、依法治校,保障學(xué)生與教職工合法權(quán)益,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效益,根據(jù)《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國義務(wù)教育法》、《中華人民共和國未成年人保護法》、《事業(yè)單位登記管理暫行條例》及有關(guān)法律法規(guī),制定本章程。

      第二條??學(xué)校全稱為浙江師范大學(xué)附屬泗門實驗中學(xué);簡稱:浙師大泗門附中;英文譯名為SimenExperimental?Middle?School?Affiliated?to?Zhejiang?Normal?University;

      地址為余姚市泗門鎮(zhèn)大沽塘路6號;郵政編碼為315470。

      第三條?本校由余姚市教育局舉辦,經(jīng)余姚市事業(yè)單位登記管理局登記。業(yè)務(wù)主管單位是余姚市教育局。

      本校為三年制初級中學(xué)教育的全日制公辦教育機構(gòu),具有法人資格,獨立承擔(dān)民事責(zé)任。

      第四條??學(xué)校招生對象為符合招生條件的泗門鎮(zhèn)內(nèi)適齡少年兒童。學(xué)校根據(jù)社會需要、上級計劃和辦學(xué)條件,確定辦學(xué)規(guī)模為42個班級,學(xué)生總數(shù)不超過1848人。

      第五條??學(xué)校辦學(xué)宗旨為緊緊圍繞提升教育教學(xué)質(zhì)量和整體辦學(xué)水平,貫徹“崇理?善學(xué)”的辦學(xué)理念,確立“立德崇志、崇學(xué)向善”的培養(yǎng)途徑與核心素養(yǎng),積極構(gòu)建具有學(xué)校特色的“崇理”課程體系,注重內(nèi)涵發(fā)展、自主發(fā)展、特色發(fā)展,在德育、教學(xué)、隊伍建設(shè)、教科研、辦學(xué)特色、校園文化等方面形成科學(xué)、規(guī)范的管理模式,構(gòu)建可持續(xù)發(fā)展的現(xiàn)代化和諧學(xué)校。

      第六條??學(xué)校堅持以人為本,以與浙江師范大學(xué)合作辦學(xué)為契機,在變革中尋求更好的發(fā)展,把學(xué)校建設(shè)打造成為以“體育、藝術(shù)、科技”三大特色見長,充分關(guān)注每一個學(xué)生全面發(fā)展,高標準實施素質(zhì)教育的現(xiàn)代化優(yōu)質(zhì)農(nóng)村公立示范初中。

      第七條??學(xué)校按照能適應(yīng)未來社會需求的社會主義建設(shè)者和接班人的根本要求,加強學(xué)生公民素養(yǎng)的培養(yǎng),創(chuàng)設(shè)適合不同年段學(xué)生的不同德育活動載體,深化學(xué)生自主性、體驗性德育教育內(nèi)容,讓每一位鎮(zhèn)中學(xué)子都能成為一個明事理、求真理、善學(xué)習(xí)的現(xiàn)代優(yōu)秀中學(xué)生。

      第八條??學(xué)校以“內(nèi)涵求發(fā)展,機制求創(chuàng)新,師資求提高”為教師發(fā)展目標,向課改要質(zhì)量,向課改要發(fā)展,確立正確的教育觀、教學(xué)觀、學(xué)生觀和質(zhì)量觀;以教研訓(xùn)一體化為目標,加強教研組建設(shè);以校本培訓(xùn)為基本途徑,造就“敬業(yè)、愛生、協(xié)作、創(chuàng)新”的師資隊伍。

      第九條??學(xué)校秉承“崇理?善學(xué)”的辦學(xué)理念,堅持“以人為本,充分關(guān)注每一個學(xué)生的全面發(fā)展,突出綠色健康促進教育和科普教育活動”的辦學(xué)特色,以“成就輝煌,書寫精彩”為校訓(xùn),以“團結(jié)、守紀、文明、進取”為校風(fēng),以“?敬業(yè)、尚德、創(chuàng)新、自立”為教風(fēng)。以“勤奮、務(wù)實、求真、實踐”為學(xué)風(fēng),確定校標為

      第二章??學(xué)校治理結(jié)構(gòu)與運行機制

      第十條??學(xué)校實行校長負責(zé)制。校長是學(xué)校的法定代表人,對外代表學(xué)校,全面負責(zé)學(xué)校教育及行政工作,按照本章程自主管理學(xué)校,接受教育行政部門的評估、檢查、審計和監(jiān)督,接受學(xué)校教職工代表大會的監(jiān)督。

      副校長對校長負責(zé),協(xié)助校長分管學(xué)校教育教學(xué)、德育、后勤等具體工作。

      第十一條??校長依法履行下列主要職責(zé):

      (一)貫徹執(zhí)行國家的教育方針、政策以及上級教育行政部門的決定和指示;

      (二)組織起草學(xué)校章程、發(fā)展規(guī)劃,并負責(zé)組織實施;

      (三)組織制定規(guī)章制度、工作計劃,并負責(zé)組織實施、檢查和評價;

      (四)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校各職能部門及常設(shè)機構(gòu),完善崗位設(shè)置,維護學(xué)校秩序;

      (五)負責(zé)學(xué)校日常事務(wù)管理,主持校務(wù)會議審議重大事項并作出相應(yīng)決定;

      (六)負責(zé)學(xué)校教育教學(xué)工作,大力推進素質(zhì)教育;

      (七)負責(zé)教職工隊伍建設(shè),提高隊伍整體素質(zhì);促進教職工全面發(fā)展;

      (八)依照法律和學(xué)校規(guī)定對教職工和學(xué)生實施獎勵或者處分;

      (九)擬定和執(zhí)行年度經(jīng)費預(yù)算方案,管理、使用校舍設(shè)施和經(jīng)費;

      (十)負責(zé)學(xué)校安全工作;

      (十一)協(xié)調(diào)學(xué)校與政府、社區(qū)、家庭等方面的關(guān)系,為學(xué)校創(chuàng)造良好的育人環(huán)境。

      第十二條?學(xué)校黨支部發(fā)揮政治核心作用,領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校的思想政治工作和精神文明建設(shè),加強對學(xué)校教師的教育、管理,監(jiān)督教育方針的全面貫徹執(zhí)行,保障學(xué)校工作的健康運行。支持校長依法獨立開展工作,保證、監(jiān)督學(xué)校的教育教學(xué)和行政管理等各項工作的完成。

      黨支部除完成好上級黨組織交給的各項任務(wù)外,在學(xué)校的任務(wù)主要包括:

      (一)堅持黨要管黨的原則,認真抓好黨組織自身的思想政治、組織建設(shè)和學(xué)校精神文明建設(shè),保證黨員在學(xué)校各項工作中能發(fā)揮先鋒模范作用。

      (二)建立黨組織統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨、政、工、團齊抓共管的思想政治工作體制,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。

      (三)加強對學(xué)校干部的培養(yǎng)、教育、管理和監(jiān)督。

      (四)對學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、重大的改革方案和工作安排所涉及方向、政策、全局性的重大問題認真討論,參與決策。

      第十三條??堅持和加強黨對學(xué)校工作的全面領(lǐng)導(dǎo),健全黨的基層組織建設(shè),落實好全面從嚴治黨主體責(zé)任,把全面從嚴治黨建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同步部署、同步實施、同步考核。

      梳理好單位的職權(quán)清單,制定相關(guān)職權(quán)運行流程表。查找廉政風(fēng)險點,制定防控措施。?

      第十四條??學(xué)校黨支部全面加強黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和紀律建設(shè),把制度建設(shè)貫穿其中,深入推進反腐倡廉,提高黨組織的建設(shè)質(zhì)量,為推動余姚經(jīng)濟社會發(fā)展做出貢獻。

      學(xué)校黨支部建立健全黨建工作責(zé)任制、黨支部議事決策制度、共同參與改革發(fā)展制度、監(jiān)督改革發(fā)展制度等制度機制,保證黨支部切實有效發(fā)揮作用。

      學(xué)校黨支部實行集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負責(zé)相結(jié)合的制度。設(shè)書記1名,主持黨支部全面工作,是黨支部工作第一責(zé)任人,同時設(shè)支委若干名。黨政領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員嚴格落實“一崗雙責(zé)”。

      第十五條?學(xué)校設(shè)置工會、婦委會、共青團、少先隊、民主黨派等群眾組織,各群眾組織在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下,履行各自職責(zé),開展適合師生特點的活動,在推進學(xué)校教育教學(xué)發(fā)展中發(fā)揮積極作用。

      學(xué)校可根據(jù)需要召開教育教學(xué)和學(xué)校管理方面的專題討論會,廣泛征求教職工的意見。學(xué)校根據(jù)需要召開民主黨派、教工團員和女教工等各類代表座談會,聽取對學(xué)校教育、教學(xué)、行政管理工作的意見。

      第十六條??學(xué)校建立以教師為主體的教職工(代表)大會制度,保障教職工參與學(xué)校民主管理和進行民主監(jiān)督。

      教職工(代表)大會行使審議建議權(quán)、審議通過權(quán)和評議監(jiān)督權(quán)。凡屬教職工(代表)大會職權(quán)范圍的事項及與教職工利益直接相關(guān)的福利和校內(nèi)分配實施方案以及有關(guān)教職工聘任、考核、獎懲的辦法,須經(jīng)教職工(代表)大會審議通過。教職工(代表)大會一般每三年為一屆,每學(xué)年至少召開一次全體會議。

      學(xué)校建立教育工會作為教職工(代表)大會的工作機構(gòu),維護教職工的合法權(quán)益。

      教職工代表大會是學(xué)校依靠教職工實施民主管理、民主監(jiān)督,參與學(xué)校重大事項決策的基本形式。教職工代表大會代表由全體教職工選舉產(chǎn)生,每屆任期三年,每個學(xué)年至少召開一次。教職工代表大會閉會期間,遇重大事項,可臨時召開教職工代表大會全體會議。教職工代表大會的日常工作由代表選舉產(chǎn)生的校工會委員會負責(zé)。

      教職工代表大會主要任務(wù):

      (一)審議學(xué)校工作報告、學(xué)校發(fā)展計劃、學(xué)校工作計劃、教學(xué)改革方案、財務(wù)預(yù)決算、教職工隊伍建設(shè)、學(xué)校章程等重要規(guī)章制度以及學(xué)校教育、教學(xué)和管理中其他重大問題,并作出相應(yīng)決議。

      (二)評議監(jiān)督學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)干部。建立每年評議一次校級領(lǐng)導(dǎo)干部和校中層干部的制度,有權(quán)建議校長或上級主管部門予以記功、晉升或則處分、免職,根據(jù)行政主管部門統(tǒng)一部署參與民主推薦學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)人選。

      (三)審議通過學(xué)校的教職工聘任制度、崗位責(zé)任制方案、考核辦法、獎懲條例及其他與教職工權(quán)益有關(guān)的規(guī)章制度,由學(xué)校頒布施行。

      (四)對學(xué)校教育教學(xué)和管理工作提出意見和建議。

      第十七條??學(xué)校依據(jù)規(guī)定下設(shè)辦公室、政教處、教務(wù)處、總務(wù)處、教科室、信息處、團委、工會等職能部門。?

      (一)辦公室具體負責(zé)學(xué)校行政協(xié)調(diào)、學(xué)校人事、學(xué)校計劃的制定、檔案管理等工作,謀劃學(xué)校的總體規(guī)劃、發(fā)展方向,為校長決策提供正確的依據(jù)。

      (二)教務(wù)處具體負責(zé)整個學(xué)校的教學(xué)工作,包括教科研、教學(xué)常規(guī)、質(zhì)量監(jiān)控、學(xué)籍管理、課程開發(fā)、實驗體藝、學(xué)生體檢、社團活動、電教圖書等方面。

      (三)總務(wù)處具體負責(zé)學(xué)校食堂、基建、后勤等工作,全方位為教學(xué)服務(wù)。

      (四)政教處具體負責(zé)對班級的管理、學(xué)生的一日常規(guī)、社會實踐和學(xué)生的思想品德教育等。

      (五)團委具體負責(zé)學(xué)校的團隊、學(xué)生會工作、心理健康教育和科技體藝節(jié)等。

      (六)教科室負責(zé)學(xué)校教育科研工作。

      (七)工會具體負責(zé)教職工的思想、師德教育工作和教職工的權(quán)益維護及校關(guān)工委、退協(xié)工作等。

      (八)信息處負責(zé)學(xué)校網(wǎng)絡(luò)的底層架構(gòu)、信息化設(shè)備、校園網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用及媒體信息、信息化建設(shè)工作、圖書館等方面的統(tǒng)一、全面的管理。

      各處室要各負其責(zé),在校長和分管校長領(lǐng)導(dǎo)下有序地開展工作,工作中要做到三點:一是要有高度的責(zé)任心,二是工作要有主動性,三是工作要有特色亮點。各職能部門根據(jù)工作實際需要可設(shè)主任1人,副主任1人。

      學(xué)校實行中層干部公開競聘上崗制。學(xué)校堅持黨管干部,按照民主集中制,秉著公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則選擇優(yōu)秀干部。

      第十八條??學(xué)校根據(jù)發(fā)展需要和辦學(xué)特色,設(shè)置校務(wù)委員會、家長委員會和學(xué)術(shù)委員會家長委員會,增進家校溝通,保障學(xué)生家長參與學(xué)校管理、教育教學(xué)等工作。校務(wù)委員會,負責(zé)審議學(xué)校章程、發(fā)展規(guī)劃和其他重大規(guī)章制度、人事與財務(wù)方案等校內(nèi)重大事項;學(xué)術(shù)委員會,在學(xué)校教育科研的規(guī)劃制定、項目策劃與督導(dǎo)、成果評定以及教師隊伍建設(shè)等方面發(fā)揮咨詢、評議作用。

      第十九條?學(xué)校議事的主要形式和重大事項決策程序:

      (一)學(xué)校黨政聯(lián)席會議制度。學(xué)校黨政聯(lián)席會議是學(xué)校重大事項的決策機構(gòu),由校長主持,其成員由校長、副校長、黨總支書記(副書記)、工會主席(副主席)、辦公室主任(副主任)、黨總支委員組成,并由辦公室主任(副主任)作記錄,可視需要增補有關(guān)人員參加。重大決策應(yīng)當報上級部門批準、或經(jīng)教職工代表大會通過方可實施。

      (二)校長辦公會議制度。校長辦公會議負責(zé)研究、決策、處理學(xué)校重大行政事務(wù)。

      (三)學(xué)校行政會議制度。定期召開學(xué)校行政會議,每周一次,參加人員為中層以上干部,會議由校長主持。行政會議主要任務(wù)是布置落實校長辦公會議的各項決定,交各部門執(zhí)行。

      第二十條??學(xué)校建立健全信息公開制度。學(xué)校實行校務(wù)公開,切實保障教職工的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán);同時向社會公開學(xué)校相關(guān)信息,以適當方式為學(xué)生及其家長了解學(xué)生的學(xué)業(yè)成績及其他有關(guān)情況提供便利,接受社會、家長的監(jiān)督。

      學(xué)校建立健全檔案管理制度。學(xué)校建立檔案室,加強各類檔案資料的收集、整理和歸檔工作。學(xué)校校史室或榮譽室,發(fā)掘和弘揚校本優(yōu)秀文化傳統(tǒng)。各職能部門做好資料的歸檔工作。

      第二十一條?學(xué)校建立健全校內(nèi)申訴制度,分別成立校內(nèi)教師申訴處理委員會和校內(nèi)學(xué)生申訴處理委員會,明確受理申訴的部門和程序,保障學(xué)生和教職工的合法權(quán)益。

      學(xué)校建立健全爭議調(diào)解機制。通過勞動(人事)爭議調(diào)解委員會,就教職工與學(xué)校的勞動(人事)爭議進行調(diào)解,當事人對調(diào)解意見不滿意的,按有關(guān)規(guī)定辦理。

      第二十二條??學(xué)校建立健全平安校園制度,制定校園安全應(yīng)急預(yù)案,定期開展安全教育,組織安全演練,加強校舍、交通、消防、飲食衛(wèi)生、健康、治安以及教育教學(xué)安全管理,防范安全事故發(fā)生。

      學(xué)校建立針對社會治安、公共衛(wèi)生、自然災(zāi)害、事故災(zāi)難等突發(fā)事件的應(yīng)急處置預(yù)案,細化預(yù)案操作細節(jié)。

      學(xué)校按照國家有關(guān)規(guī)定投保學(xué)生意外傷害校方責(zé)任險,鼓勵學(xué)生自愿參加人身意外傷害保險。發(fā)生校園意外傷害事故,立即啟動相關(guān)應(yīng)急預(yù)案,及時救助受傷害學(xué)生,并依法進行善后處理。

      第二十三條??學(xué)校依法接受教育、財政、稅務(wù)、審計、監(jiān)察等政府管理部門的監(jiān)督,接受社會、家長的監(jiān)督,聽取社會各界對學(xué)校工作的意見和建議。

      學(xué)校建立健全法律顧問制度。學(xué)校聘請常年法律顧問,積極發(fā)揮法律顧問在學(xué)校處理法律事務(wù)工作中的作用,完善學(xué)校法律顧問聘用管理、考核評價機制。?

      學(xué)校建立健全食堂管理制度。學(xué)校建立以校長為第一責(zé)任人、分管副校長具體負責(zé),總務(wù)處具體落實以及衛(wèi)生、德育(政教)等部門和師生代表參加的學(xué)校食堂管理機構(gòu);建立健全食品安全管理制度,明確每個崗位每個環(huán)節(jié)從業(yè)人員的責(zé)任;堅持公益性和非營利性原則,在學(xué)校財務(wù)部門統(tǒng)一管理下,實行單獨核算,定期公開賬務(wù)。?

      第三章??教育教學(xué)管理

      第二十四條??學(xué)校建立以教研組與年級組并行的教育教學(xué)基層管理體制。教研組下分各年級各學(xué)科的備課組。

      級段長負責(zé)本級段的德育、教學(xué)工作,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)教師分工與管理、級段教育活動、學(xué)生管理工作等。

      教研組長負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、組織教師進行集體教學(xué)研究。

      教研組定期開展教學(xué)研究活動,按學(xué)校安排參加各種培訓(xùn)和學(xué)術(shù)活動,貫徹落實教學(xué)計劃,完成各項教學(xué)任務(wù)。

      備課組長負責(zé)組織本組教師進行集體備課和教學(xué)研究活動,完成教育教學(xué)任務(wù)。

      級段組、教研組和備課組在學(xué)校常規(guī)管理、教學(xué)研究、提高質(zhì)量、深化課程改革等方面分工合作、協(xié)調(diào)推進各項工作。

      第二十五條??學(xué)校認真貫徹《中小學(xué)德育工作指南》,根據(jù)學(xué)生的身心特點、思想實際和理解接受能力,構(gòu)建具有文化特色的德育目標體系,突出強調(diào)生命教育與公民意識教育。建立健全學(xué)校、家庭、社會合力育人機制,優(yōu)化德育活動過程,努力拓展德育途徑,更好地促進青少年學(xué)生全面健康成長。

      學(xué)校堅持全員德育原則,實行教書育人、管理育人、服務(wù)育人,構(gòu)建德育目標體系,健全德育管理機制,建立學(xué)校、家庭、社會三結(jié)合的育人網(wǎng)絡(luò),優(yōu)化德育活動過程。?

      學(xué)校加強社會主義核心價值觀教育,加強公民意識教育,積極引導(dǎo)學(xué)生正確行使、依法維護自身合法權(quán)益,并自覺履行相應(yīng)義務(wù),增強社會責(zé)任感。?

      學(xué)校認真貫徹實施《中華人民共和國國旗法》,嚴格執(zhí)行中小學(xué)升降國旗制度和國旗下講話制度,進行愛國主義教育。?

      學(xué)校加強法制教育,強化學(xué)生知法、明法、守法、護法意識和行為。?

      學(xué)校建立(使用)德育、科普、法制等各類教育基地,定期組織開展社會實踐教育活動。?

      學(xué)校以第二課堂為平臺,以學(xué)生社團為依托,開展豐富多彩的課外活動,促進學(xué)生全面發(fā)展,提高學(xué)生綜合素養(yǎng)。?

      學(xué)校關(guān)注師生心理健康,開展以心理健康為切入點的健康教育促進學(xué)校建設(shè),不斷深化學(xué)校健康教育特色。

      第二十六條??加強特色班集體的建設(shè)與管理,充分發(fā)揮學(xué)生自主管理的作用。班主任要完善班級管理制度,實行民主管理,充分發(fā)揮學(xué)生的主動性,激發(fā)群體的自律意識和責(zé)任意識。努力營造班級育人環(huán)境,使班集體逐漸形成共同的理想、信念、價值觀及公認的行為準則,推進班級文化建設(shè),創(chuàng)建評比表彰“崇理”班級。

      第二十七條??學(xué)校應(yīng)體現(xiàn)通過社團活動挖掘?qū)W生特長、鍛煉學(xué)生才能、培養(yǎng)公民意識、提升學(xué)生素質(zhì)等宗旨。學(xué)生社團要讓每一個人都有自己的空間,它應(yīng)該是課堂教學(xué)的延展和深化,通過社團活動真正提高學(xué)生的綜合能力和個性特長。?

      第二十八條??學(xué)校貫徹國家課程、地方課程和校本課程三級管理體制,認真執(zhí)行國家和地方課程計劃,遵循課程改革原則,全面安排基礎(chǔ)性課程和拓展性課程,積極開發(fā)校本課程,逐步形成具有本校特色的課程體系。

      學(xué)校按照課程設(shè)置標準實施教育教學(xué),確保開齊課程,開足課時。

      學(xué)校充分發(fā)揮學(xué)科課程和綜合實踐活動課的整體功能,尊重人的成長規(guī)律和教育規(guī)律,對學(xué)生進行德育、智育、體育、美育和勞動技術(shù)教育,促進學(xué)生全面發(fā)展,學(xué)有所長。?

      第二十九條??學(xué)校學(xué)校采用班級授課制,教學(xué)組織形式為單式教學(xué)。?

      漢語言文字為學(xué)校的基本教學(xué)語言文字,學(xué)校使用全國通用的普通話和規(guī)范字。學(xué)校嚴格按照國家和上級教育行政部門頒發(fā)的教學(xué)大綱和課程計劃設(shè)置課程。堅持各項教學(xué)常規(guī)制度,加強教學(xué)管理。嚴格按各科教學(xué)規(guī)范和學(xué)校其他的有關(guān)規(guī)定進行教學(xué)活動。著重抓好教學(xué)設(shè)計和集體備課,建立教師業(yè)務(wù)檔案。?

      建立科學(xué)的評價考核制度。學(xué)生期末學(xué)習(xí)成績評定,注重過程性評價和綜合性評價結(jié)合。不按考試成績、學(xué)生名次作為衡量教師教學(xué)質(zhì)量的唯一標準。加強教材教輔資料管理,嚴格禁止學(xué)生整班訂閱教輔材料,倡導(dǎo)教師分層設(shè)計校本作業(yè)。作業(yè)布置要求做到精選和點評。切實減輕學(xué)生過重的課業(yè)負擔(dān),合理安排作息時間。節(jié)假日、課余時間不組織集體補課或上課。嚴格控制測驗次數(shù),每學(xué)期末進行統(tǒng)一監(jiān)測。完善監(jiān)測的內(nèi)容、方法。?

      第三十條??學(xué)校堅持教學(xué)民主,教師在課堂上要努力營造平等、民主與和諧的課堂學(xué)習(xí)氛圍。努力追求方式多樣,過程以學(xué)生為主體,教師為主導(dǎo)的課堂教學(xué)。追求評價途徑豐富,方式多元,體現(xiàn)激勵導(dǎo)向教學(xué)評價。在課堂教學(xué)過程中嚴禁出現(xiàn)教師對學(xué)生的體罰和變相體罰等教學(xué)行為。學(xué)校積極推進課堂教學(xué)改革,通過示范課和講座的形式,讓教師們從理性的高度認識課改、參與課改、研究課改。明確課改要求,并靈活運用課改理念,積極主動地改造我們的傳統(tǒng)課堂,積極探索適合本學(xué)科的課堂改革策略,打造更加高效精彩的課堂。

      第三十一條??學(xué)校嚴格執(zhí)行有關(guān)學(xué)校體育、衛(wèi)生工作的法規(guī)規(guī)章,通過日常體育活動以及各類體育競賽活動增強學(xué)生體質(zhì),開展健康教育,培養(yǎng)學(xué)生良好的衛(wèi)生習(xí)慣、健身習(xí)慣與基本的運動技能。

      學(xué)校通過體育課、課外活動等保證學(xué)生每天一小時體育活動時間,每年舉辦一次體育運動會和多次體育單項比賽。每年舉辦一次科技體藝節(jié),設(shè)置多項趣味運動項目,特別是開展校園足球嘉年華活動。

      學(xué)校建立衛(wèi)生室,建立學(xué)生健康檔案,定期體檢,預(yù)防傳染病、常見病及食物中毒。學(xué)校完善衛(wèi)生工作制度,不斷改善環(huán)境衛(wèi)生條件,建設(shè)無煙學(xué)校。

      第三十二條??學(xué)校貫徹《中小學(xué)心理健康教育指導(dǎo)綱要》,建立相關(guān)工作機制,學(xué)校建立汝湖陽光心理指導(dǎo)中心,建立學(xué)生心理健康檔案,配備專職教師開展工作。將心理健康教育貫穿教育教學(xué)的全過程。?

      在青春健康示范校基礎(chǔ)上開展青春健康項目與心理健康教育,完善寧波市規(guī)范化心理輔導(dǎo)室——“汝湖陽光”心理輔導(dǎo)室建設(shè),鞏固浙江省中小學(xué)心理健康教育示范點成果。

      第三十三條??學(xué)校嚴格執(zhí)行《學(xué)校藝術(shù)教育工作規(guī)程》,按要求開設(shè)藝術(shù)課程,組織開展課外藝術(shù)活動,每年舉辦一屆形式多樣的校園科技體藝節(jié),進行三模、紙飛機、金點子創(chuàng)意等形式豐富的科技類比賽,為學(xué)生創(chuàng)造良好的校園文化環(huán)境,提高學(xué)生科技、藝術(shù)審美素養(yǎng),提高學(xué)生創(chuàng)新意識和實踐動手能力。

      學(xué)校勞動教育以勞動課、綜合實踐課、技能課、志愿服務(wù)、社區(qū)服務(wù)等形式進行。從學(xué)生實際情況、身心健康出發(fā)合理安排勞動項目。?

      第三十四條??學(xué)校加快推進智慧教育應(yīng)用與創(chuàng)新,積極探索智慧教育發(fā)展和推進機制,積極創(chuàng)建寧波市“智慧校園”,大力提倡電腦、網(wǎng)絡(luò)、電視、錄像等信息技術(shù)在教學(xué)過程中的普遍運用,建立校園網(wǎng)和教學(xué)資源庫,大力推進促進信息技術(shù)與學(xué)科課程的整合,逐步實現(xiàn)教學(xué)內(nèi)容的呈現(xiàn)方式、學(xué)生的學(xué)習(xí)方式、教師的教學(xué)方式和師生的互動方式的變革,以信息技術(shù)為紐帶,科學(xué)管理學(xué)校,規(guī)范制度建設(shè)、科組建設(shè)、創(chuàng)新教研模式、引導(dǎo)教師實踐、深化反思機制,從而促進學(xué)校及教師教學(xué)行為、學(xué)生學(xué)習(xí)方式的變革,充分發(fā)揮信息技術(shù)的優(yōu)勢,為學(xué)生的學(xué)習(xí)和發(fā)展提供豐富多彩的教育環(huán)境和有力的學(xué)習(xí)工具。?

      第三十五條??學(xué)校營造民主、自由、科學(xué)的研究氛圍,構(gòu)建對話、合作、反思、共享的研修文化,鼓勵教師開展教育教學(xué)改革和實驗。學(xué)校成立了教師研修工作指導(dǎo)小組,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)負責(zé)教師專業(yè)成長的校本研修工作,研修時間保障。學(xué)校通過激勵機制來培養(yǎng)教師學(xué)習(xí)能力,發(fā)展教師教育科研能力,促進教師的梯隊成長,實現(xiàn)自我價值,提升教師對自己工作和學(xué)校工作的滿意度,讓每一個教師都有發(fā)展。?

      學(xué)生

      第三十六條??凡按有關(guān)規(guī)定被本校錄取或轉(zhuǎn)入本校學(xué)習(xí)的學(xué)生,即取得本校學(xué)籍。

      第三十七條??學(xué)生享有下列權(quán)利:

      (一)參與學(xué)校組織的各種教育教學(xué)活動,使用學(xué)校提供的教育教學(xué)資源;

      (二)參與學(xué)校、班級管理,評議學(xué)校工作和教師的教育教學(xué)工作;

      (三)按照國家有關(guān)規(guī)定獲得獎學(xué)金、助學(xué)金;

      (四)在品行和學(xué)業(yè)成績上獲得公正評價,完成規(guī)定的學(xué)業(yè)后獲得相應(yīng)的學(xué)業(yè)證書;

      (五)對學(xué)校給予的處分或處理有異議,對學(xué)校、教職工侵犯其受教育權(quán)、人身權(quán)、財產(chǎn)權(quán)等合法權(quán)益的行為,依法提出申訴或提起訴訟;

      (六)法律法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。

      第三十八條??學(xué)生應(yīng)當履行下列義務(wù):

      (一)遵守法律法規(guī),遵守《中小學(xué)生守則》,遵守學(xué)校章程及規(guī)章制度,遵守公共秩序和學(xué)生行為規(guī)范要求;

      (二)尊師愛校,團結(jié)同學(xué),參加集體活動,促進身心健康,養(yǎng)成良好品行;

      (三)努力學(xué)習(xí),完成規(guī)定的學(xué)習(xí)任務(wù);

      (四)承擔(dān)在學(xué)生自治活動中當選職務(wù)的相應(yīng)職責(zé);

      (五)愛護學(xué)校提供的教育教學(xué)資源;

      (六)法律法規(guī)規(guī)定的其他義務(wù)。

      第三十九條?學(xué)校建立健全學(xué)籍管理制度,學(xué)校按照省、市有關(guān)學(xué)生學(xué)籍管理的規(guī)定實行學(xué)籍管理,健全學(xué)籍檔案,嚴格轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、復(fù)學(xué)等手續(xù)程序。

      學(xué)校對修完修學(xué)年限內(nèi)規(guī)定課程且綜合素質(zhì)、學(xué)科學(xué)習(xí)業(yè)績合格的學(xué)生,準予畢業(yè)。

      第四十條??學(xué)校建立學(xué)生成長檔案,對學(xué)生實施綜合素質(zhì)評定,促進學(xué)生全面發(fā)展。每學(xué)期評價結(jié)果記入學(xué)生個人檔案。

      第四十一條??學(xué)校對德智體美諸方面均表現(xiàn)突出、在某方面有突出成績或進步顯著的學(xué)生,予以表彰和獎勵,并記入學(xué)生本人檔案。

      學(xué)校對違反校紀校規(guī)的學(xué)生予以批評教育,并可對情節(jié)嚴重者給予相應(yīng)處分。

      第四十二條?學(xué)校對偏遠地區(qū)、路途遙遠無法當日往返上學(xué)的學(xué)生,提供必要的、符合國家標準的膳宿條件。

      第四十三條??學(xué)校對符合入學(xué)條件而家庭經(jīng)濟困難的學(xué)生,通過助學(xué)金等形式提供資助。

      第四十四條??學(xué)校建立學(xué)生會組織,保障學(xué)生自主管理和學(xué)生合法權(quán)益。學(xué)生干部一般通過民主選舉產(chǎn)生。

      學(xué)校支持學(xué)生自治,鼓勵學(xué)生參與校園民主管理,培養(yǎng)現(xiàn)代公民素養(yǎng)與健康人格。

      第四十五條??學(xué)校建立健全學(xué)生評教、評校制度,支持學(xué)生參與班級和學(xué)校的民主管理與監(jiān)督。

      第四十六條?為保障學(xué)生在校期間的合法權(quán)益,學(xué)校及教職工應(yīng)當做到:

      (一)平等對待學(xué)生。關(guān)注學(xué)生個體差異,因材施教,促進學(xué)生充分發(fā)展。不得歧視學(xué)生。

      (二)尊重學(xué)生人格。不得對學(xué)生實施體罰、變相體罰或者其他侮辱人格尊嚴的行為,嚴禁用諷刺、威嚇等方式給學(xué)生心理造成傷害。

      (三)尊重學(xué)生隱私。保護學(xué)生個人信息,未經(jīng)學(xué)生及其監(jiān)護人同意,不得隨意使用、披露學(xué)生個人隱私。

      (四)不得非法收繳學(xué)生財物。為保護學(xué)生安全、保障校園秩序,可以對學(xué)生違紀的相關(guān)物品采取必要措施予以處理,但應(yīng)及時與監(jiān)護人聯(lián)系。

      (五)不得隨意處分學(xué)生。處分學(xué)生應(yīng)當依據(jù)法律法規(guī)、《中小學(xué)教育懲戒規(guī)則(試行)》及省、市教育行政部門有關(guān)學(xué)生學(xué)籍管理的規(guī)定,聽取學(xué)生及其監(jiān)護人的意見,并舉行聽證。

      第五章??教職工

      第四十七條?學(xué)校執(zhí)行國家教師資格制度、公開招聘制度和教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘制度,依法實行學(xué)校用人制度。

      學(xué)校根據(jù)編制部門核定的編制數(shù)額、崗位數(shù)和崗位任職條件及教育行政部門、學(xué)校相關(guān)規(guī)定聘用教職工,公開招聘,競爭上崗,對聘用人員實行崗位管理和績效工資制度。

      第四十八條??教師享有下列權(quán)利:

      (一)開展教育教學(xué)活動,從事教育教學(xué)改革和實驗;

      (二)參加教育教學(xué)科研、學(xué)術(shù)交流,加入專業(yè)學(xué)術(shù)團體,在學(xué)術(shù)活動中充分發(fā)表意見;

      (三)指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)和發(fā)展,評定學(xué)生品行和學(xué)業(yè)成績;

      (四)按時獲取工資報酬,享受國家規(guī)定的福利待遇以及寒暑假的帶薪休假;

      (五)通過教職工(代表)大會或其他形式參與學(xué)校管理,對學(xué)校工作提出意見和建議;對學(xué)校重大事項有知情權(quán);對不公正待遇或處分有申訴權(quán);

      (六)使用學(xué)校設(shè)施設(shè)備、圖書音像資料及其他教育教學(xué)用品;

      (七)參加進修或者其他方式的培訓(xùn);

      (八)法律法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。

      第四十九條??教師應(yīng)當履行下列義務(wù):

      (一)遵守法律法規(guī)、職業(yè)道德規(guī)范、學(xué)校章程及規(guī)章制度,為人師表,忠誠于人民教育事業(yè);

      (二)貫徹國家教育方針,執(zhí)行學(xué)校工作計劃,履行教師聘約和崗位職責(zé),完成教育教學(xué)工作任務(wù);

      (三)對學(xué)生進行思想品德教育以及文化知識教育,組織、帶領(lǐng)學(xué)生開展有益的社會活動;

      (四)弘揚愛心與責(zé)任感,關(guān)心、愛護全體學(xué)生,尊重學(xué)生人格,促進學(xué)生在德、智、體、美等方面的全面發(fā)展;

      (五)制止有害于學(xué)生的行為或者其他侵犯學(xué)生合法權(quán)利的行為,批評和抵制有害于學(xué)生健康成長的現(xiàn)象;

      (六)踐行以生為本理念,終身學(xué)習(xí),與時俱進,不斷提升育人水平。

      第五十條??其他職工按照合同履行崗位職責(zé),學(xué)校依法保障其合法權(quán)益。

      第五十一條??學(xué)校制定教師專業(yè)發(fā)展、師訓(xùn)計劃,鼓勵和支持教師參與學(xué)術(shù)研究、考察交流和進修培訓(xùn),促進教師專業(yè)成長。

      第五十二條??學(xué)校保證教職工工資、保險、福利待遇按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,逐步改善教職工的工作條件和生活條件,幫助解決教職工遇到的實際困難。

      第五十三條??學(xué)校建立健全班主任選配、聘任、培訓(xùn)、考核、評優(yōu)等制度,切實加強班主任隊伍建設(shè),提升敬業(yè)精神、教育理念和業(yè)務(wù)能力。

      教師應(yīng)當遵照《中小學(xué)班主任工作規(guī)定》,履行職責(zé),完成任務(wù),享受相應(yīng)待遇與權(quán)利。

      第五十四條??學(xué)校建立教職工業(yè)務(wù)檔案,每年對教職工的職業(yè)道德、工作能力、工作態(tài)度和工作績效進行考核,考核結(jié)果作為續(xù)聘、轉(zhuǎn)崗、解聘、晉升工資、實施獎懲等的依據(jù)。

      學(xué)校將師德表現(xiàn)作為教師考核、職務(wù)評聘、進修深造和評優(yōu)評先等的首要內(nèi)容。

      第五十五條??學(xué)校對在教育教學(xué)、科研、管理服務(wù)等方面表現(xiàn)優(yōu)異、業(yè)績突出者予以表彰和獎勵。

      學(xué)校對違反校紀校規(guī)和合同,或在工作中造成失誤和不良影響的教職工,視情節(jié)輕重,按照有關(guān)規(guī)定予以批評教育和懲處。有違約情節(jié)的,違約方須依據(jù)聘用合同承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

      第六章??學(xué)校資產(chǎn)

      第五十六條??學(xué)校日常經(jīng)費來源包括財政補助收入、上級補助收入等。

      第五十七條??學(xué)校資產(chǎn)受法律保護,任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。

      學(xué)校對侵占校舍、場地、設(shè)施等的行為和侵犯學(xué)校名稱權(quán)及無形資產(chǎn)的行為,應(yīng)積極履行國有資產(chǎn)管理職責(zé),依法追究侵權(quán)者的責(zé)任。

      第五十八條??學(xué)校建立健全財產(chǎn)、物資管理制度,建立賬目,落實專人管理,定期清點,及時做好變更、增減手續(xù)。

      學(xué)校向教職工和學(xué)生提供符合國家安全標準的教育教學(xué)設(shè)施設(shè)備,有計劃地進行學(xué)校基本建設(shè)和維護修繕工作,并及時檢查、維修,消除安全隱患。

      學(xué)校加強對體育館、科學(xué)館、圖書館、實驗室、勞技室、計算機房等專業(yè)設(shè)施的管理,充分發(fā)揮教學(xué)設(shè)施、儀器設(shè)備、體育器材、圖書音像資料的使用效益,防止設(shè)備設(shè)施的閑置和浪費。

      第五十九條??學(xué)校如遇因政府規(guī)劃調(diào)整等不可抗拒因素而需要遷址、合并、分立或終止時,應(yīng)當及時制訂保護學(xué)校資產(chǎn)安全的方案,并依法進行資產(chǎn)清算。

      第六十條???學(xué)校建立健全財務(wù)管理制度。學(xué)校財務(wù)活動在校長領(lǐng)導(dǎo)下開展,實行民主管理和財務(wù)公開。

      學(xué)校執(zhí)行國家統(tǒng)一的會計制度,配備具有專業(yè)資格的會計人員,依法進行會計核算,建立健全內(nèi)部會計監(jiān)督制度,保證會計資料合法、真實、準確、完整。

      學(xué)校依法向政府部門提出年度預(yù)算安排意見,經(jīng)批準后執(zhí)行,并接受上級教育行政部門和財政、稅務(wù)、審計、監(jiān)察等相關(guān)職能部門監(jiān)督。

      第六十一條??學(xué)校嚴格執(zhí)行收費政策,規(guī)范收費行為,按照有關(guān)部門確定的項目和標準收費。各項收入按照有關(guān)規(guī)定實行收支兩條線管理。

      第六十二條??學(xué)校依法接受社會各界的捐贈,建立健全受贈財產(chǎn)的使用制度,加強對受贈財產(chǎn)的管理并接受社會監(jiān)督。

      第七章??學(xué)校與家庭、社會

      第六十三條?學(xué)校主動與社會、家庭聯(lián)系溝通,加強學(xué)校、家庭、社會密切配合的育人體系建設(shè),形成教育合力。

      學(xué)校根據(jù)教育教學(xué)需要,可聘請兼職教師、校外學(xué)生輔導(dǎo)員、法治副校長、法律顧問等。

      學(xué)校建立德育、科普、法治、社區(qū)等各類教育基地,定期組織開展校外教育實踐活動。

      第六十四條??學(xué)校遵循民主、公開、自愿的原則,組織家長選舉成立家長委員會,在學(xué)校的指導(dǎo)下履行參與學(xué)校管理、參與教育工作、溝通學(xué)校與家庭等職責(zé)。

      學(xué)校建立與家長委員的聯(lián)席會議制度,通報學(xué)校發(fā)展規(guī)劃及其進展、教育教學(xué)工作情況,聽取家長委員會的意見和建議,取得支持和幫助。

      第六十五條??學(xué)校依靠家長委員會辦好家長學(xué)校,制定教學(xué)計劃,定期開展活動,加強對家庭教育的指導(dǎo)。

      學(xué)校建立教師與家長的日常聯(lián)系機制。教師特別是班主任應(yīng)密切聯(lián)系家長,做好家庭訪問工作,形成家校教育合力,促進學(xué)生健康成長。

      第六十六條??學(xué)校通過加強內(nèi)部建設(shè),樹立良好的公共形象,在相應(yīng)區(qū)域內(nèi)發(fā)揮積極作用,服務(wù)于學(xué)習(xí)型城市建設(shè)。

      學(xué)校配合社區(qū)開放校內(nèi)文化設(shè)施和體育場地。學(xué)校依托社區(qū),開發(fā)社區(qū)教育資源,開展社會實踐活動,為學(xué)生創(chuàng)造服務(wù)社區(qū)和實踐體驗的機會。

      第六十七條??學(xué)校依靠鎮(zhèn)政府、社區(qū)(村)、居委會、派出所共同開展校園及周邊地區(qū)的綜合治理工作,加強對行為偏差學(xué)生的教育,建設(shè)平安文明校園。

      第六十八條??學(xué)校建立校友會組織,發(fā)揮校友的宣傳、橋梁、教育、助學(xué)、咨詢等作用,促進學(xué)校發(fā)展。

      第六十九條??學(xué)校開展校際互動合作,不斷擴大對外交流,拓展教育視野,提升辦學(xué)水平。

      第八章??附??則

      第七十條??學(xué)校建立健全本章程統(tǒng)領(lǐng)下的學(xué)校規(guī)章制度體系。規(guī)章制度的立、改、廢均依照民主程序進行。

      學(xué)校原制定的各類規(guī)章制度凡與本章程相抵觸的,一律以本章程為準。

      第七十一條?本章程經(jīng)學(xué)校教職工(代表)大會審議,學(xué)校黨政聯(lián)席會議通過,并經(jīng)余姚市教育局同意,報登記管理機關(guān)備案之日起生效實施,章程正式文本應(yīng)當自備案之日起15日內(nèi)發(fā)布,向?qū)W校內(nèi)部和社會公開。本章程修改需由學(xué)校黨政聯(lián)席會議或1/3以上教職工代表大會代表提議方可進行。

      第七十二條?本章程的解釋權(quán)屬于浙江師范大學(xué)附屬泗門實驗中學(xué)決策機構(gòu)。未盡事宜按照法律法規(guī)及上級規(guī)范性文件政策執(zhí)行。如有抵觸處,以法律法規(guī)及上級規(guī)范性文件為準。?

      招生范圍(對象):

      泗門鎮(zhèn)本鎮(zhèn)戶籍小學(xué)畢業(yè)生、符合條件的隨遷子女和其他符合條件的非本鎮(zhèn)戶籍適齡少年。

      學(xué)校全景1.jpg

      校園全景.jpg

      校門口照片.jpg

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